Sitoutunut työntekijä
avaa tien
menestykseen

Sitoutunut, osaamistaan kehittävä ja motivoitunut henkilöstö on Nordic Morningin menestyksen avaintekijä. Jokaisella työntekijällä on oikeus loistosuoritukseen.

Koulutamme tulevaisuuden johtajia

Nordic Morning -konsernissa esimiehillä ja johtajilla on ratkaiseva rooli yrityksen menestyksessä. He visioivat tavoitteet ja suunnan, huolehtivat taloudellisesta  kannattavuudesta ja innostavat henkilöstön rakentamaan ja kehittämään omaa yksikköään. Päätimme vuonna 2012 nostaa järjestelmällisesti esiin nuoria kyvykkyyksiä ja johtajapotentiaalia.

Lue lisää »

Citat-akatemia kokoaa osaamisen yhteen

Ruotsissa toimiva Citat AB loi uuden henkilöstön osaamisen kehittämiskonseptin työntekijöidensä aloitteen pohjalta. Vuonna 2010 syntyi  Citat-akatemia, joka tukee työntekijöiden ammatillista kehittymistä keskittymällä kolmeen pääasiaan: ammattitaito, inspiraatio ja johtaminen.

Lue lisää »

2012 - Haasteellinen kasvun vuosi

Viestintäpalvelujen kysynnän kasvu oli vaatimatonta. Kasvu painottui digitaalisiin viestintäpalveluihin samalla kun perinteisten painotuotteiden kysynnän lasku kiihtyi. Konserni saavutti haasteellisissa olosuhteissa merkittävän, seitsemän prosentin kasvun.

Toimitusjohtajan katsaus »

"Viestintä on yhä enemmän vuorovaikutusta verkossa"

Kun intranetissä tuli vastaan kuvaus The Nordic Bond 001 -ohjelmasta, JG Communicationsissa työskentelevä Social Media Specialist Caitriona O’Connor päätti hakea mukaan.

Lue lisää »

"Monikanavaisuus
lisääntyy"

Projektipäällikkö Jussi Naumanen Edita Primasta on opiskellut esimiestaitoja konsernin The Nordic Bond 001 -valmennusohjelmassa tammikuusta 2013 alkaen.

Lue lisää »

Askeleista lisää
hyvinvointia

Keväällä 2013 Edita Publishingin Liisa Raunio keräsi askeleita liikuntamittariinsa, jota oli jaettu kehonmittauksen ja lähtökuntotestin yhteydessä tammikuussa.

Lue lisää »

Pro bono -työ tukee
yritysimagoa

Yksi osa hyvää yrityskansalaisuutta on pro bono -työ, jossa yritys osallistuu toimintaympäristönsä yhteiskunnalliseen kehittämiseen.

Lue lisää »